在职场上，和同事之间保持融洽的关系，对于促进自己的工作具有很大的帮助，如果和同事的关系不是太融洽的话，自己成天的心情也不好，而且会严重影响自己的工作，所以，要保持和同事之间的融洽关系，就必须遵守下面三个基本原则。
原则一：互不干涉。
不管你和同事之间有多少交集，但是相对来讲，同事之间的工作还是相对独立的，每个人都会有自己重要的本职工作，也有自己，核心的积累和掌握的核心的能力，所以，在同事的工作方面，一定要保持相互不干涉的基本原则，即便是同时向你征求对自己工作的意见，也要保持相对客观中立的看法和建议。
原则二：互不拆台
从某种程度上讲，同事之间的关系，是一种竞争比较厉害的关系，特别是在晋升加薪这个事情上，在这个过程当中，很多人和同事成了仇人，甚至做一些卑鄙的事儿，拆同事的台，告同时的状打同事的小报告，搞得同事之间关系很紧张，小编觉得同事之间一定要保持不相互拆台的这个底线，否则的话，对谁都不利，你拆他的台，他拆你的台，结果被其他的同事占了便宜，可能你们之间争来争去，谁也没争到晋升时也没争到加薪，而别的看笑话的同事，却从中捞到了好处。
原则三：攻守同盟
很多的观点认为，同事之间不能成为很好的朋友，不能串通起来共同做一件事，但小编不这样看，小编觉得同事之间一定要形成攻守同盟，当做某些事的时候，大家心往一处想，劲儿往一处使，即便是有不同的声音，如果在这种氛围的感召下，也会感觉到孤零零的很难堪，如果同事之间关系很松散，相互之间，有这样那样的矛盾，很容易被别人所利用，特别是你们的不怀好意的上司，利用同事之间的矛盾和利益关系搞平衡，以达到打压大伙提拔自己关系户的目的。
一、铁木真妻子被人抢走，9个月后挺着肚子回来，但他的做法令人佩服
抢亲的习俗流传了百年，到现在一些地方在新婚时，也会安排抢亲的活动，这似乎成为了婚礼的一部分，两家人更加亲密的过程，不过在百年前，有一位皇帝也经历了一次“抢亲”，但是却和现在的抢亲活动大不相同。
被抢走老婆的男人就是历史中如神一般的男子，铁木真。他和大部分的皇帝一样，订婚很早，十二岁的时候就和他父亲所选的女子，比他大一岁的孛儿帖订婚。
之后铁木真的生活也并没有一帆风顺，当年铁木真的族人全都被杀害，而铁木真因为年纪还小，根据当时草原的规定，没有车轮高的孩子都不得杀害，因此才躲过一劫，之后铁木真便跟着母亲四处躲藏，直到十七岁的时候，铁木真为了履行当初的婚约，才再次现身。
但是铁木真刚和孛儿帖新婚不久，铁木真正和孛儿帖在军中营帐相拥而眠，铁木真的敌人却带领的部队偷袭铁木真，铁木真听到声响后马上翻身起来，冲了出去，但是他却忘了，自己娇媚的老婆还在床上，孛儿帖看铁木真冲了出去，身边又没有人可以保护自己，便找了一个角落躲了起来。
敌人抓不住铁木真，最终在铁木真的营帐角落找到了孛儿帖，直接将她抢了回去，当自己的老婆，铁木真知道后十分气愤，便找来自己的好兄弟，将自己的遭遇告诉了兄弟，最终两人组织了四万大军，这一出兵，直接将敌军打的溃不成军，而孛儿帖也被铁木真抢了回来。
但是，这段组织军队打赢敌军的时间也用了九个月的时间，再见到孛儿帖的时候，她挺着一个大肚子回到了铁木真的身边，当时许多人都抱着看笑话的姿态看着铁木真，这自己的老婆被人抢走还怀了孕，简直辱没男人的尊严，但是铁木真的态度却令所有人大吃一惊，心中不由的佩服。
铁木真认了这个孩子，孛儿帖是他的女人，让自己的老婆被人抢走，怪不得别人，只能怪自己，而这个孩子一生都没有受到过一点歧视，也是草原上骁勇善战的一位将军。
二、听到同事在背后说你的坏话，是应该装傻还是挑明？做错后患无穷
如果你听到同事在背后说你的坏话，你会怎么办呢？是装傻，还是直接挑明？
面对这个问题，不同的人可能有不同的答案，可能有人觉得，这种气不能够忍受，直接不服就是干。有些人则觉得，假装没听见，多一事不如少一事，以后防着这个人就行了。
那么上面两种解决这个问题的方法对吗？还有什么更好的解决方法吗？
听到同事在背后说你的坏话，是应该装傻还是挑明？做错后患无穷
01
矛盾公开化会被人利用
如果你上去就和这个说你坏话的同事干起来，那么你们之间的矛盾就会公开，然后你们就会被别人利用。
别人加入到你们中间，有些人是看笑话，有些人是拉偏架，有些人则是利用你们，来达到自己的目的。通过挑拨你们之间的关系，让你们斗的更加厉害，从而坐收渔翁之利。
所以，如果遇到同事在背后说自己坏话，不要直接挑明，不要将矛盾公开化。其实恰恰这个时候，你要表明和这个同事关系很好，自己曾经有多照顾他，那么别人就会认为，这个同事很无耻，竟然在背后诋毁自己朋友，大家都会对他的人品进行质疑，就会瞧不起这个同事。
听到同事在背后说你的坏话，是应该装傻还是挑明？做错后患无穷
02
忍气吞声后续还会被欺负
如果有人在背后说你的坏话，那么这个人必然是对你不满，想要通过这种方式黑你，让大家对你进行孤立。
这种人就是自己的敌人，对于这种人是一定不能够仁慈和手软的。如果你忍气吞声了，那么下一次他还会欺负你，还会继续说你的坏话，说得多了，可能大家都相信了。
这种人你需要给他一个教训，他就不敢继续得罪你。
听到同事在背后说你的坏话，是应该装傻还是挑明？做错后患无穷
03
背后下手
遇到这个事情，既不能够放过这种同事，又不能够直接挑明，那么该怎么办呢？这就需要背后下手，让他不知道是谁对他下的手。
他在背后说你的坏话，那么你可以在领导面前说他的坏话，领导可以对他进行惩罚。举个例子，你可以找机会，告诉领导，他在背后议论领导的某个决策，或者你告诉领导，这个同事和领导讨厌的员工走的很近等等。
这个方法的前提是，你要和领导保持一个良好的关系，然后你说的坏话，要涉及到领导的权力方面的内容，比如说领导坏话，这就是损害领导威信，也就是损害领导的权力，和领导讨厌的人走得近，这也是损害领导权力，因为他们是在结党对抗领导。
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