女面试官：说说为什么0＋0＝1？博士生的高智商回答被直接录用
现在的职场，竞争是越来越大了，一边越来越多的人说找不到工作，说没有公司招人，另一边很多的企业却一直在招人，但就是招不到人。这是怎么回事呢？我觉得，这不是单方面的问题，而是两方面的问题，千里马没有遇到伯乐，每个人都有每个人的价值。
不过现在公司招人，条件也是越来越高了，特别是面试的时候，很多的公司的面试官就喜欢在面试的时候刁难人，问一些奇葩的问题，比如什么如何把梳子卖给和尚，如何把一台旧手机原价卖出去等等问题。面对这些问题，很多刚进入职场的新人，就容易在面试的时候吃亏，而对于这些问题，基本上都没有什么标准答案，所以你怎么说就显得特别重要了。
最近一个朋友去参加一家公司的面试，就遇到了类似的情况。这家公司的面试官也提出了一个问题，面试官说：说说你怎么看0+0=1？提问的面试官还说一位美女，这次面试的一共有三个人，面对美女面试官的提问，大家都有点懵，不知道美女面试官为什么要问这个问题，而且前面已经面试过一次，前面面试都是考验大家的专业能力的。
面对面试官的提问，大家思考了几分钟之后，第一位面试者说话了，他说：0+0=1，这本来就是一个不对的等式，不知道面试官的意思是不是让我们自己做好自己的事情，不是自己的事就不要去瞎操心了。
紧接着第二位也开始说了：我觉得0+0=1，表达的意思就是，是自己的就是自己的，如果不是自己的强求也没有用。
最后一位是一位博士生，也就是高智商人群，他说到：0+0=1，这明显就是无中生有，正所谓，一生二，二生三，三生万物，这明显是意味着贵公司芝麻开花节节高，越来越好的意思，美女面试官你说我说的对吗？
美女面试官听了博士生的回答，脸上立马露出了笑容，说：对对对，好，你被录取了！
面试官一个简单的问题，就把自己需要的人才给筛选出来了，大家觉得这位博士生的回答如何呢？如果是你，你会如何回答呢？
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